三十三、试用期在颤抖，仿佛天空在燃
周末，百佳超市里，购物的人群熙熙攘攘。
王伟推着购物车，拉拉前一天晚上又加班了，这时候她像一只挨了浇的麻雀，蔫tou蔫脑地跟在王伟旁边。两人找到陈列染发水的货架，拉拉问营业员：“小姐，这些染发水，哪个牌子的使用起来最容易？”
营业员推荐说：“‘美源’的，很多客人都喜欢买这个牌子自己在家染发，用起来很简单很容易的。而且，这个牌子的染发水比较温和，不太伤tou发。”
拉拉从货架上取下一盒递给王伟，小声问他：“你看看，你行吗？”
王伟把使用说明正过来反过去地读了两遍，点tou说：“行吧，应该问题不大。”
营业员指点王伟说：“先生是由你来染吗？你染的时候，先染下面的tou发，注意最后再染touding的bu分，因为touding的tou发靠近pi肤，接受热量最多，最容易上色。”
拉拉本来想买黑色，营业员说shen棕色染出来的效果就是黑tou发了，要是真用了黑色，反而会黑得不自然了。
两人回到家里，拉拉有点不放心，又问王伟“你到底行不行？”
毕竟是第一回干，王伟多少有点压力，但他还是作出有把握的样子说：“学理工科的人，动手能力总是还行的，只要你别对我要求严格就行了。”
两人说干就干。王伟先找来一些旧报纸，铺在玄关的地上，拉拉端来张椅子正对着玄关镜坐下。王伟用两张报纸把拉拉的shen子围了起来，再拿几个夹子把两张报纸一夹，单lou出拉拉的脑袋来。
拉拉对着镜子端详了一下自己的样子说，有点像街边五块钱剃一个tou的剃tou摊子。王伟已经进入实质xingcao2作阶段了，拉拉在镜子里挑剔地看着他笨拙的手势，十二分不满意，忍不住批评dao：“你的手势真奇怪，怎么那么多多余的动作！你梳就梳嘛，抖个什么劲呀！真不是一般的笨！本来不想说你的，实在是忍无可忍！”
王伟专心致志地对付着手里的活计，嘴上敷衍拉拉dao：“你克服点吧，我哪能跟人家专业的比。我可是免费的。”
拉拉也怕自己越职责王伟干得越差劲了，她勉强地闭上了嘴，但还是园睁着眼睛监视着王伟的一举一动。过了一会儿她又忍不住了，抱怨说：“王伟，你自己来看，你梳匀称了没有？我怎么觉得左边这一块颜色特别shen呀？你这样cu枝大叶，回tou我tou发的颜色一块shen一块浅，我明天还怎么出去见人呀？”
王伟经过一番实践，已经有了一些感觉，他的信心和兴趣都提高了起来。听到拉拉抱怨，王伟赶忙左右端详了一下自己的作品，兴致bobo地说：“还行嘛！我再给你rourou匀，放心吧。我看，我染的效果还不错呢！”
拉拉轻哼了一声dao：“就你这水平到发廊里，非被客人臭骂不可。我要不是实在没时间上发廊，哪能让你这个二把刀上！”
王伟说：“就是呀，你看我帮你染，你省了多少时间！我半个小时就全搞定。要是上发廊，你哪回不是至少三小时？还不包括路上来回的时间。而且我态度多好！哪个发廊师傅肯让你骂他笨？”
拉拉说：“哪个发廊师傅要是就你这水平，他连喝粥都混不饱！”
冲过水后，王伟帮拉拉把tou发ca干，等取下mao巾一看，嘿！拉拉还真是满脑袋都变成黑森森的了！
拉拉对着镜子查看效果，王伟还挽着袖子lou着胳膊，他双手叉腰站在旁边问dao：“怎么样？我这活干得还行吧？”
拉拉说：“染得有一点不够均匀，不过，看得过去——总ti来说，还行吧！对你要求不能太高。”
王伟得到了肯定，很有成就感。再看看拉拉满脑袋黑森森的tou发，他忍不住摇摇toudao：“你原来那个栗色ting好看的，你说你何必费劲儿又把它染黑呀！我说句实话你别生气，黑色真有点呆板，没有原来的颜色有活力。”
拉拉说：“切！这回黄国栋来，一看到我的tou发，保证会觉得我比原来顺眼了。”
“那太好了，也算我的劳动能有点价值。”王伟咧嘴一笑，关切地问拉拉“你想好了吗？这次真打算向黄国栋要求加人？他现在对你可是还不太好呀。”
拉拉把脸转回来，她伸出双手搭在王伟的肩膀上，说：“我明白你的意思，我现在确实很弱势。以前在DB，很多人都不愿意跟着弱势的老板干，因为这样的老板在上面说话不guan用，跟着他，资源永远比别人少，别的bu门把不相干的活推过来，他多半也不敢出tou，弄得下面的人灰tou土脸。我现在就特别不愿意我下面的人有这样的感受。所以，加人的要求是一定要提的。”
王伟点点tou说：“那你提的时候要注意措辞。我知dao你会小心的。”
拉拉说：“其实，我有两个目标，一个是给C&B加一个人tou，还有一个是，我希望能把招聘专员艾玛升为招聘主guan——现在我的招聘组没有主guan，三个招聘专员都直接向我报告，我顾不过来。特别其中有一个专员叫杰西卡，这小姑娘倒很乖，就是能力太弱了——她的工作量在招聘组已经是最轻的了，还是经常弄不清自己的工作重点，我实在是没有那么多jing1力来指导她。”
王伟说：“ma莱和李卫东下面有招聘主guan吗？”
拉拉解释说：“ma莱有招聘主guan，李卫东没有。不过，他们俩的招聘组都只有两个人，只有我的招聘组是三个人，因为我负责支持销售团队——你知dao的，销售团队的人员总是没有其他bu门稳定，招聘任务会更重。”
王伟提醒说：“那你一下提两个要求，黄国栋答应的可能xing就更小了。”
拉拉点点tou说：“是这样的。不过，同时提两个要求也有好的地方——在老板拒绝了我一个要求的时候，他可能也想答应我另一个要求来弥补我一下。我的第一目标是给C&B加人手，第二目标是晋升艾玛，她如果能升为招聘主guan，我就能腾出更多的jing1力放在C&B上。”
一想到那个差点被忽略的年度加薪，拉拉就后怕，睡觉都睡不踏实。王伟说：“你觉得沈乔治是太累了所以一时糊涂，还是他逻辑上有问题？”
拉拉摇摇tou说：“现在还不好说，我还有再观察一段时间。不过，有件事儿让我隐约有些担心，那天我是ying忍着没有批判他，而他好像也对这么明显的错误浑然不觉——你知dao的啦，有时候老板为了照顾我们面子没有正面批判，但我们心里还是对自己的错误有数，会jin张的
周末，百佳超市里，购物的人群熙熙攘攘。
王伟推着购物车，拉拉前一天晚上又加班了，这时候她像一只挨了浇的麻雀，蔫tou蔫脑地跟在王伟旁边。两人找到陈列染发水的货架，拉拉问营业员：“小姐，这些染发水，哪个牌子的使用起来最容易？”
营业员推荐说：“‘美源’的，很多客人都喜欢买这个牌子自己在家染发，用起来很简单很容易的。而且，这个牌子的染发水比较温和，不太伤tou发。”
拉拉从货架上取下一盒递给王伟，小声问他：“你看看，你行吗？”
王伟把使用说明正过来反过去地读了两遍，点tou说：“行吧，应该问题不大。”
营业员指点王伟说：“先生是由你来染吗？你染的时候，先染下面的tou发，注意最后再染touding的bu分，因为touding的tou发靠近pi肤，接受热量最多，最容易上色。”
拉拉本来想买黑色，营业员说shen棕色染出来的效果就是黑tou发了，要是真用了黑色，反而会黑得不自然了。
两人回到家里，拉拉有点不放心，又问王伟“你到底行不行？”
毕竟是第一回干，王伟多少有点压力，但他还是作出有把握的样子说：“学理工科的人，动手能力总是还行的，只要你别对我要求严格就行了。”
两人说干就干。王伟先找来一些旧报纸，铺在玄关的地上，拉拉端来张椅子正对着玄关镜坐下。王伟用两张报纸把拉拉的shen子围了起来，再拿几个夹子把两张报纸一夹，单lou出拉拉的脑袋来。
拉拉对着镜子端详了一下自己的样子说，有点像街边五块钱剃一个tou的剃tou摊子。王伟已经进入实质xingcao2作阶段了，拉拉在镜子里挑剔地看着他笨拙的手势，十二分不满意，忍不住批评dao：“你的手势真奇怪，怎么那么多多余的动作！你梳就梳嘛，抖个什么劲呀！真不是一般的笨！本来不想说你的，实在是忍无可忍！”
王伟专心致志地对付着手里的活计，嘴上敷衍拉拉dao：“你克服点吧，我哪能跟人家专业的比。我可是免费的。”
拉拉也怕自己越职责王伟干得越差劲了，她勉强地闭上了嘴，但还是园睁着眼睛监视着王伟的一举一动。过了一会儿她又忍不住了，抱怨说：“王伟，你自己来看，你梳匀称了没有？我怎么觉得左边这一块颜色特别shen呀？你这样cu枝大叶，回tou我tou发的颜色一块shen一块浅，我明天还怎么出去见人呀？”
王伟经过一番实践，已经有了一些感觉，他的信心和兴趣都提高了起来。听到拉拉抱怨，王伟赶忙左右端详了一下自己的作品，兴致bobo地说：“还行嘛！我再给你rourou匀，放心吧。我看，我染的效果还不错呢！”
拉拉轻哼了一声dao：“就你这水平到发廊里，非被客人臭骂不可。我要不是实在没时间上发廊，哪能让你这个二把刀上！”
王伟说：“就是呀，你看我帮你染，你省了多少时间！我半个小时就全搞定。要是上发廊，你哪回不是至少三小时？还不包括路上来回的时间。而且我态度多好！哪个发廊师傅肯让你骂他笨？”
拉拉说：“哪个发廊师傅要是就你这水平，他连喝粥都混不饱！”
冲过水后，王伟帮拉拉把tou发ca干，等取下mao巾一看，嘿！拉拉还真是满脑袋都变成黑森森的了！
拉拉对着镜子查看效果，王伟还挽着袖子lou着胳膊，他双手叉腰站在旁边问dao：“怎么样？我这活干得还行吧？”
拉拉说：“染得有一点不够均匀，不过，看得过去——总ti来说，还行吧！对你要求不能太高。”
王伟得到了肯定，很有成就感。再看看拉拉满脑袋黑森森的tou发，他忍不住摇摇toudao：“你原来那个栗色ting好看的，你说你何必费劲儿又把它染黑呀！我说句实话你别生气，黑色真有点呆板，没有原来的颜色有活力。”
拉拉说：“切！这回黄国栋来，一看到我的tou发，保证会觉得我比原来顺眼了。”
“那太好了，也算我的劳动能有点价值。”王伟咧嘴一笑，关切地问拉拉“你想好了吗？这次真打算向黄国栋要求加人？他现在对你可是还不太好呀。”
拉拉把脸转回来，她伸出双手搭在王伟的肩膀上，说：“我明白你的意思，我现在确实很弱势。以前在DB，很多人都不愿意跟着弱势的老板干，因为这样的老板在上面说话不guan用，跟着他，资源永远比别人少，别的bu门把不相干的活推过来，他多半也不敢出tou，弄得下面的人灰tou土脸。我现在就特别不愿意我下面的人有这样的感受。所以，加人的要求是一定要提的。”
王伟点点tou说：“那你提的时候要注意措辞。我知dao你会小心的。”
拉拉说：“其实，我有两个目标，一个是给C&B加一个人tou，还有一个是，我希望能把招聘专员艾玛升为招聘主guan——现在我的招聘组没有主guan，三个招聘专员都直接向我报告，我顾不过来。特别其中有一个专员叫杰西卡，这小姑娘倒很乖，就是能力太弱了——她的工作量在招聘组已经是最轻的了，还是经常弄不清自己的工作重点，我实在是没有那么多jing1力来指导她。”
王伟说：“ma莱和李卫东下面有招聘主guan吗？”
拉拉解释说：“ma莱有招聘主guan，李卫东没有。不过，他们俩的招聘组都只有两个人，只有我的招聘组是三个人，因为我负责支持销售团队——你知dao的，销售团队的人员总是没有其他bu门稳定，招聘任务会更重。”
王伟提醒说：“那你一下提两个要求，黄国栋答应的可能xing就更小了。”
拉拉点点tou说：“是这样的。不过，同时提两个要求也有好的地方——在老板拒绝了我一个要求的时候，他可能也想答应我另一个要求来弥补我一下。我的第一目标是给C&B加人手，第二目标是晋升艾玛，她如果能升为招聘主guan，我就能腾出更多的jing1力放在C&B上。”
一想到那个差点被忽略的年度加薪，拉拉就后怕，睡觉都睡不踏实。王伟说：“你觉得沈乔治是太累了所以一时糊涂，还是他逻辑上有问题？”
拉拉摇摇tou说：“现在还不好说，我还有再观察一段时间。不过，有件事儿让我隐约有些担心，那天我是ying忍着没有批判他，而他好像也对这么明显的错误浑然不觉——你知dao的啦，有时候老板为了照顾我们面子没有正面批判，但我们心里还是对自己的错误有数，会jin张的